半導体製造ラボ

公式求人詳細

【制御機器事業部】Easy to Program開発マネージャ(商品事業本部/テクノロジーイノベーションセンタ)

オムロンの公式求人。勤務地は未分類、採用区分は中途、職種カテゴリは未分類です。

分類・ページ生成
2026/07/27
求人DB生成
2026/07/25

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必須・歓迎・働き方

公式求人票の明記内容のみ

必須 応募条件

  • 【経験】
  • 20名程度の開発チームの開発マネジメント経験(労務管理、目標設定や人事考課、人財育成)を3年以上有していること
  • Webアプリやソフトウェアの開発経験
  • 【スキル】
  • 20名程度の開発チームのマネジメント(労務管理、目標設定や人事考課、人財育成)ができること
  • 業務や自己啓発等で、戦略論
  • リーダシップ
  • 人材マネジメント
  • アカウンティングに関する講義を受けたことがあり、実践で活かせること

歓迎 あると活かせる経験

  • WindowsやLinux向けのアプリ開発、SaaSアプリ開発の経験
  • DockerやOpenShift、ハイパーバイザなどを活用したアプリの開発経験
  • 生成AIを活用したソフトウェアの開発経験
  • MBAやMOTのホルダー
  • ビジネススクールで受講した経験を持つ方
  • IPA情報処理試験の合格者(応用情報処理技術者、エンベデッドシステムスペシャリスト、ITストラテジスト、システムアーキテクト、ITサービスマネージャなどのいずれか)
  • IT系の資格(AWS認定資格、Azure認定資格など)
  • AI関連資格(E検定、G検定、など)
  • 製造業以外で活躍されている方大
  • です(IT業界など)
  • PLCに関する知識や経験は不要です(入社後に各種教育プログラムあり)

働き方 勤務条件

勤務地
未分類
リモート
記載なし
勤務帯
記載なし
出張
記載なし
オンコール
記載なし
転居
記載なし
想定役割
記載なし
転勤
記載なし

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同職種の掲載給与

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企業公式情報から整理

募集要項

企業の公式採用ページまたは公式に委任された採用システムの公開情報を、項目別に整理しています。 確認できない条件は推測せず、公式募集要項への案内を表示します。

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仕事内容

公式情報あり

What’s オムロン? キャリア登録 労働条件・福利厚生 採用HP 利用規約 【制御機器事業部】Easy to Program開発マネージャ(商品事業本部/テクノロジーイノベーションセンタ) 詳細検索 募集部門一覧 職種一覧(リスト形式) 勤務地検索(都道府県) 労働条件・福利厚生 キャリア登録について 利用規約 【制御機器事業部】Easy to Program開発マネージャ(商品事業本部/テクノロジーイノベーションセンタ) 2026/03/27(金) 更新 求人カテゴリー / Recruiting Category 制御機器事業

◆募集背景 日本の製造業を始めとする モノづくり現場 は、熟練技術者の高齢化、人財不足、属人化した開発に起因した低い開発生産性、など深刻な課題に直面しています。

我々は、生成AIやシミュレーションなどDX技術やネットワーク技術を活用し、製造業のお客様の開発生産性向上を通じて、世界や日本の製造業をより良くしていくことを目指しています。我々と一緒に、「製造業DX」の推進を通じて製造業をより良くしていきたい、という想いを持った方を、業界・企業問わず幅広く募集しています(制御機器の開発経験は問いません)。

================ ▼テクノロジーイノベーションセンタ 掲載記事 ▼「そのラダープログラム10年後も読めますか」――オムロンが描くAI活用 ================

◆担っていただきたい具体的な仕事内容

■業務内容 お客様のEasy to Program(簡単にプログラムできる)を実現するSaaSアプリ開発を推進するチーム(約15名)のマネジメント業務をになって頂きます。

具体的な業務は以下の通り。

1 開発戦略の立案と実行 2 上位方針とリンクした単年度の開発方針の立案と遂行 3 開発予算の管理、100万円以下の予算執行認可 4 15名程度のメンバのマネジメント(労務管理、目標設定と人事考課、高頻度な1on1を通じたメンバへの動機付けやキャリア育成促進) 5 担当開発テーマのプロジェクトマネジメント など

■Easy to Programの業務内容(一例) - 生成AIを用いたPLCプログラムの解析や自動生成、他社PLCソフトからのコンバート技術 - PLCなどのファームウェアを仮想化(動作ハードウェア非依存化)し、シミュレーションソフトで実機レスで動作確認ができるシステムの開発 - 自社の開発生産性を高めるための仕様書やテストの自動化技術の開発

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果

■製造業・社会への貢献 PLCプログラム開発の自動化を進めることで、製造業が直面する深刻な問題(熟練技術者の高齢化、人財不足、属人化した開発に起因した低い開発生産性)の解決に貢献できます。

■事業への貢献 お客様と一緒に課題解決をすることで、お客様の事業拡大に貢献し、結果、自社のコントローラ事業拡大に貢献できます。

■ご自身のキャリアの成長 - 製造業DXの最前線で、社会的意義のあるPLCプログラム開発の自動化に関わることができます - 当社での経験を積むことで、社内外でのテックリーダとして活躍できる可能性があります

◆必須条件【経験】

・20名程度の開発チームの開発マネジメント経験(労務管理、目標設定や人事考課、人財育成)を3年以上有していること

・Webアプリやソフトウェアの開発経験

◆必須条件【スキル】

・20名程度の開発チームのマネジメント(労務管理、目標設定や人事考課、人財育成)ができること

・業務や自己啓発等で、戦略論・組織・リーダシップ・人材マネジメント・アカウンティングに関する講義を受けたことがあり、実践で活かせること

◆歓迎条件

・ WindowsやLinux向けのアプリ開発、SaaSアプリ開発の経験

・DockerやOpenShift、ハイパーバイザなどを活用したアプリの開発経験

・生成AIを活用したソフトウェアの開発経験

・MBAやMOTのホルダー

・ビジネススクールで受講した経験を持つ方

・IPA情報処理試験の合格者(応用情報処理技術者、エンベデッドシステムスペシャリスト、ITストラテジスト、システムアーキテクト、ITサービスマネージャなどのいずれか)

・IT系の資格(AWS認定資格、Azure認定資格など)

・AI関連資格(E検定、G検定、など)

※製造業以外で活躍されている方大歓迎です(IT業界など)

※PLCに関する知識や経験は不要です(入社後に各種教育プログラムあり)

◆歓迎する人物像

・チームワーキングに喜びを感じる方

・新しい技術に興味を持ち、チャレンジしていく方

・自ら率先して開発に取り組む方

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等

■開発環境・使用言語 - クラウドインフラ:AWS、Azure - LLM:OpenAI API, Claude - 言語:Python、C++/C#

■プロジェクト・タスク管理 - Jira / Redmine / Slack など

■テスト管理 - TestRail

■その他 - O365

◆この仕事の魅力 1 世界・日本の製造業をより良くする、に貢献できます - 世界や日本の製造業が抱える深刻な問題(高齢化・人財不足・生産性向上など)の解決に貢献できます。

2 技術的挑戦と最先端技術への関与ができます - 仮想化、生成AI、AIエージェント・マルチエージェントなど、現在注目されている技術に挑戦できます。

- これらの技術開発を通じて、ご自身のキャリア開発・スキルアップを図ることができます。

3 キャリアと成長の機会があります - 技術志向の若手メンバーと共にご自身のキャリア形成・成長の機会を得ることができます。

◆業界動向と自社事業の特徴 PLC(プログラマブルロジックコントローラ)は製造業ではなくてはならない商品であり、PLCの世界市場は年率10%前後の成長を果たしています。

我々オムロンは、1972年に日本初の量産PLCを発売して以来、日本だけでなく世界中のお客様で当社PLCをご採用頂いています。

2011年には、IEC61131-3(国際規格)やPLCOpenモーションファンクションブロック、EtherCATなど欧州発の先進的な技術を搭載したPLCを、日本の他PLCメーカに先駆けて発売しました。また、3Dシミュレーション機能とMATLAB/Simulink連携機能を搭載したPLC向け統合開発環境も同時発売をしました。

これ以降は、PLCとセーフティ制御を統合したコントローラやデータベース直結コントローラ、OPC UA搭載コントローラ、世界初のロボット統合コントローラなど、革新的かつ独創的なPLCを他社に先駆けて実現しています。

これらPLCは、自動車・自動車部品やリチウムイオンバッテリ―、スマホなどを製造する世界中のお客様で採用されており、お客様のモノづくりの革新に貢献しています。

◆部・チームの業務概要

■商品事業本部 テクノロジーイノベーションセンタ 開発部 当部門は、PLCを中心とした制御機器の技術開発を担う部門であり、20代を中心とする若いチームです。

特に、生成AI、仮想化(Docker、ハイパーバイザ)、映像活用などの技術をPLC・開発環境に搭載する技術の開発を行っています。

◆配属先の課・チームの人数や雰囲気 我々は、業界No1の心理的安全性の高い職場を目指しています。

- 20代を中心とした若いチームです。

- 1on1や面接を通じて、ご自身のWILLの表出を大事にする職場です。

- ご自身のキャリア形成が可能です(e-learning補助、資格取得時の報償の制度あり。職場内での勉強会あり)。

- 業務状況に応じたメリハリのある働き方、性別に関係なく育児休業が取りやすい、非常に働きやすい職場です。

◆職種カテゴリ 商品開発 ポジション 経営基幹職(管理職) 勤務地 / Work location 京都事業所(本社)

対象となる方

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勤務時間

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給与

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待遇・福利厚生

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休日・休暇

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求人情報

求人名
【制御機器事業部】Easy to Program開発マネージャ(商品事業本部/テクノロジーイノベーションセンタ)
会社名
オムロン
半導体直接関連度
C:半導体企業の一般職
職種カテゴリ
未分類
勤務地
未分類
都道府県
未分類
地域区分
未分類
勤務地確認
要確認
採用区分
中途
雇用形態
正社員
給与
公式募集要項で確認
求人取得日
2026/07/21
最終監査日
2026/07/21
掲載状態
募集中
公式募集要項
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5軸分類

企業カテゴリ
electronic-components
職種ファミリー
未分類
具体職種
職種未分類
対象製品
対象製品未特定
関連工程・技術
工程未分類
半導体直接関連度
C:半導体企業の一般職
関連職種
未分類 / 職種未分類
関連工程
工程未分類
関連技術
装置制御
勤務地エリア
未分類

一部分類項目は未確認です。公式募集要項と確認根拠を併せて確認してください。

半導体直接関連度の判定根拠

C:半導体企業の一般職 — 半導体関連企業の求人だが、仕事内容に半導体固有の接点が確認できない仕事

判定の確度:C(求人業務に半導体固有の接点なし)

■業務内容 お客様のEasy to Program(簡単にプログラムできる)を実現するSaaSアプリ開発を推進するチーム(約15名)のマネジメント業務をになって頂きます。。■業務内容 お客様のEasy to Program(簡単にプログラムできる)を実現するSaaSアプリ開発を推進するチーム(約15名)のマネジメント業務をになって頂きます。 具体的な業務は以下の通り。。具体的な業務は以下の通り。。具体的な業務は以下の通り。 1 開発戦略