【1043】_H_HAC(四輪純正オプションパーツ)における電装用品の研究開発

募集背景

【募集の背景】10年後も20年後もその先も、より多くの人々に「移動の喜び」を提供するために、日々進化をし続けてきたHonda。今回は、さらなるイノベーションを巻き起こすため、社外からも英知を結集し、これまでにない新しいHondaをつくりあげます。

職務内容

国内外向け四輪純正オプションパーツにおける車載電装用品の企画立案・開発業務をご担当いただきます。【担当製品例】EV用充電ケーブル、AC外部給電器、エンジンスターター、フォグライト、ステップイルミネーションなど【具体的には】

●車輛戦略を踏まえた次世代電装用品・サービスの戦略立案、企画、開発

●お客様への真の価値探索、顧客分析を踏まえた要求仕様の策定、システム設計

●机上検証、実車検証、走行テスト等の計画立案、実行

●社内外の関連部署、協業パートナーとの仕様整合、調整基本的なPC操作ツール(Office、Outlook、Teamsなど)の扱い

※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。【期待する役割】お客様への真の価値を探求し、商品価値を提案・商品化まで熱意を持って成し遂げるチャレンジ精神を期待します。入社後は即戦力として国内外向け四輪電装用品・サービスの企画立案・開発を担当していただきたいです。【この仕事のおもしろさ・魅力度】ホンダアクセスでは、ホンダグループの一員として様々な車両開発のプロジェクトに関わりながら製品開発に携わることが可能です。車両開発チームと連携し、お客様への提供価値・機能・使い勝手などの向上を目指します。用品は自らが開発した商品の売り上げや評価がダイレクトにわかるため、仕事の達成感を得やすいです。

職場環境 【部門メンバーのコメント】・年齢:38歳・社会人経験年数:16年・社員のコメントアイデアを提案し商品化までつなげることも可能な職場です。簡単ではありませんが、上市した時の達成感は次へのモチベーションに繋がっています。【これから中途入社いただく方へメッセージ】我々と共に未来のホンダアクセスを築き上げていきましょう!

応募条件 【求める経験・スキル】

●自動車部品、電子/電装部品などの開発のご経験または

●自動車部品、電子/電装部品などの評価試験業務経験

※部品の構造を理解されている方を求めております。

●普通自動車免許を有する方【上記を満たした上で、下記いずれかの経験/スキルをお持ちの方を歓迎します】

●自動車業界でのご経験をお持ちの方

●複数の部署や海外拠点などと連携したプロジェクトマネジメントのご経験【求める人物像】

●日本語、英語での書面 及び 口頭でのコミュニケーションをとれること

●明るく、物事に前向きな人で、自らコミュニケーションを図ることに抵抗心を持たない方

●外部業務領域、外部メーカーの業務推進者と意思疎通をはかりながら、業務・仕様調整が出来る方

●これまでの経験・知識に捉われず、新しい技術・スキルを吸収することに積極的で、それらを活用できる方

●自立意欲がある方

栃木県

正社員

待遇 Hondaの福利厚生制度は「自助努力と相互扶助」を原則とし安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目的にしており、社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。

■想定年収570万円~1,040万円(時間外勤務手当30時間/月含む)

※給与は経験・能力を考慮の上決定します。