必須 応募条件
- 製造業における品質保証、信頼性技術、品質管理、顧客対応のいずれかの業務経験をお持ちの方
- 顧客や他部署と連携
- 折衝しつつ課題解決に当たった経験をお持ちの方
- ではありませんが、担当いただく業務により必要になる場合がございます) □C言語(
- ではありませんが、担当いただく業務により必要になる場合がございます) 【学歴】 高専卒以上
公式求人詳細
キオクシアの公式求人。勤務地は三重県、採用区分は中途、職種カテゴリは品質・評価・検査です。
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当DBの直近90日観測で、キオクシアは新規 6件・終了 0件。現在公開 6件です。
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新規・終了は当DBでの観測差分であり、市場成長や採用需要の増減を単独では示しません。 直近30日は収集対象拡張の影響を含みます。
企業公式情報から整理
企業の公式採用ページまたは公式に委任された採用システムの公開情報を、項目別に整理しています。 確認できない条件は推測せず、公式募集要項への案内を表示します。
【採用背景】 当社が手がけるフラッシュメモリは、世界最先端の3Dプロセス技術を用いており、スマートフォンの高性能化や生成AIの進化に不可欠なSSDの市場伸長を背景に需要が増加しています。これに伴い、品質関連業務の領域も拡大していくことが予想されるため、対応力を強化すべく品質・信頼性技術者を募集します。
【組織のミッション】 フラッシュメモリ/SSD製品の品質向上を通じ、顧客満足と企業価値向上へ貢献すること 【お任せする業務】 フラッシュメモリ/SSD製品の品質認定、信頼性評価技術、不良解析、品質管理、顧客サービス業務 【具体的な仕事内容】
・メモリ製品/SSD製品の量産品質認定、信頼性評価・解析、変更管理
・SSD製品の市場不具合品の解析
・部材サプライヤや製造委託先の品質監査と改善指導
・顧客工程監査サポート、顧客視点の品質管理改善 [従事すべき業務の変更の範囲] (雇入れ直後)上記の通り (変更の範囲)その他会社が指示する業務 【業務のやりがい・魅力】 顧客の品質に対する要求は年々高まっており、それに応えることがビジネスの成長につながっています。当社の品質関連業務は、製品の開発段階から市場に至るまで、徹底した品質管理を行い、顧客満足度の向上に直接貢献する重要な役割を果たしています。
このような環境では、新たな挑戦の機会が豊富にあり、自身の成長を実現できるフィールドが広がっています。
【キャリアパスイメージ】 品質保証、品質管理、信頼性技術の各分野において、リーダーシップを発揮するチャンスが広がっています。専門知識と経験を活かし、業界の最前線で活躍するリーダーを目指すことが可能です。
【職場環境】
・平均残業時間:20時間/月
・在宅勤務:1~2日/週程度(業務事情による)
・有給休暇、フレックス勤務、在宅勤務制度等を活用し、自分にあった勤務スタイルで各自業務に従事しています。
また、コミュニケーションも円滑で働きやすい職場です。
【研修・育成制度】
・OJTを中心に、部門内での教育プログラム、Web上で選択可能な教育のシステムがございます。
【入社後の教育/OJT...
【必須要件】
■製造業における品質保証、信頼性技術、品質管理、顧客対応のいずれかの業務経験をお持ちの方
■顧客や他部署と連携・折衝しつつ課題解決に当たった経験をお持ちの方 【歓迎要件】
□半導体や電子部品のみならず、車載電装品から機械部品まで品質関連業務の経験をお持ちの方
□半導体関連製品の評価・解析経験者、半導体製造プロセスに関する知識や経験をお持ちの方
□TOEIC 600点以上(必須ではありませんが、担当いただく業務により必要になる場合がございます)
□C言語(必須ではありませんが、担当いただく業務により必要になる場合がございます) 【学歴】 高専卒以上
三重県四日市 (四日市工場) / 三重県四日市市
勤務時間 :8時30分~17時15分(
※休憩時間60分、フレックスタイム制)
・休日・休暇 :年間休日125日(2026年度)、完全週休2日制(土日)、 祝日、GW、夏季、年末年始、有給休暇、赴任休暇、介護休暇、 妊娠保護休暇、看護等休暇等
・諸手当:次世代育成手当 (18歳未満の扶養対象児童一人あたり15,000円/月) 住宅費補助、通勤手当、時間外勤務手当、在宅
正社員
給与:月給33.3万~80万円(想定年収 550万~1260万円)
※上記の下限は初任給(学卒新人)です
諸手当:次世代育成手当 (18歳未満の扶養対象児童一人あたり15,000円/月) 住宅費補助、通勤手当、時間外勤務手当、在宅勤務手当等
・寮・社宅:独身寮、単身寮、家族社宅
・その他:昇給年1回、賞与年2回(7月、12月)、交通費支給(規定による)、 在宅勤務制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、従業員持株制度、健康保険、雇用保険、労災保険等
※管理職採用の場合、年俸制
休日・休暇 :年間休日125日(2026年度)、完全週休2日制(土日)、 祝日、GW、夏季、年末年始、有給休暇、赴任休暇、介護休暇、 妊娠保護休暇、看護等休暇等
・諸手当:次世代育成手当 (18歳未満の扶養対象児童一人あたり15,000円/月) 住宅費補助、通勤手当、時間外勤務手当、在宅勤務手当等
・寮・社宅:独身寮、単身寮、家族社宅
・その他:昇給年1回、賞与年2回(7月、12月)、交通費支給(規定による)、 在宅勤務制度、財形貯蓄制度、企業年
一部分類項目は未確認です。公式募集要項と確認根拠を併せて確認してください。
A:半導体直接職 — 半導体のデバイス・設計・工程・製造・装置・材料・検査・実装を直接担う仕事
判定の確度:A-medium(複数セクションの技術根拠から直接性を確認)
・メモリ製品/SSD製品の量産品質認定、信頼性評価・解析、変更管理 ・メモリ製品/SSD製品の量産品質認定、信頼性評価・解析、変更管理 ・SSD製品の市場不具合品の解析 ・SSD製品の市場不具合品の解析 ・SSD製品の市場不具合品の解析 ・部材サプライヤや製造委託先の品質監査と改善指導 ・部材サプライヤや製造委託先の品質監査と改善指導 ・部材サプライヤや製造委託先の品質監査と改善指導 ・顧客工程監査サポート、顧客視点の品質管理改善 […