インバータ、コンバータ、充電器等のパワーエレクトロニクス_ユニット開発(電気系)

業務内容

【概要】 TOYOTAは世界中に様々なタイプの電動車をお届けする目標を掲げ、電動車の開発を進めています。モータードライブ用インバータ,車両電源用コンバータ、車両用充電器などの電力変換器は電動化の肝です。また、電動化技術はクルマだけでなく、空、海、都市、住居など様々なシーンで必要とされる技術です。

我々は電力変換ユニットの性能向上(高出力、高効率、コンパクト化)、原価低減、安全&安心、利便性向上へ様々な角度からのチャレンジを進めています。【詳細】

◆モータードライブ用インバータユニットの電気系設計開発

◆車両電源用DCDCコンバータユニットの電気系設計開発

◆充電・給電ユニットの電気系設計開発

◆電力変換技術を使った新システムの電気系設計開発

◆上記ユニット・システムの性能企画 及び 評価(熱、強度、NV、EMC 等)

■本求人の想定役割:メンバー・チームリーダー・マネージャー

応募資格 【MUST】

◆電気/電子回路設計を伴う製品開発業務経験3年以上(特に、電気電子系 設計の経験)

◆電気機器の信頼性評価、性能開発経験3年以上(EMC対策、放熱対策、効率改善等)

※開発製品は自動車関連部品に限らない。どれか一部にでも携わった事があれば歓迎 例えば、電気機器・設備等の電源設計/開発、モーター駆動回路設計/開発、ポータブル電源/充電器、等【WANT】

◆インバーター、コンバーター、充電器などの電力変換機器の開発経験

◆高電圧製品、パワーエレクトロニクス製品に関する開発経験

◆車載高電圧部品に関する知識、開発経験

◆自動車のパワートレーン部品のレイアウトに関する知識、開発経験

◆電気系の学科、高専を卒業している方 上記どれかに一部でも携わった事があれば歓迎。

愛知県

正社員

想定年収 5,000,000円~16,800,000円参考)各役割と想定年収 《メンバー相当》 想定年収 5,000,000円~ トヨタでの資格:担当事技職 or 指導職以上 《チームリーダー相当》 想定年収 8,300,000円~ トヨタでの資格:主任職以上 《マネージャー相当》 想定年収 15,400,000円~ トヨタでの資格:基幹職以上 トヨタでの資格に関する詳細は人材育成体系の概要(事技職)を参照ください。

※給与は経験・能力を考慮の上決定します。選考の結果、想定役割以外でのオファーとなる場合があります。

※その他については募集要項を参照下さい。

職場イメージ・職場ミッション 【イメージ】

◆20~30代の若い人が多く、上司とも気軽に話せる雰囲気です。

◆今後、拡大していく技術領域、半導体など注目度も高いので、非常に活気のある職場です。

◆教育資料、先輩による指導も充実しているため、成長しやすい環境です。

◆世界中のR&D拠点、海外サプライヤーとも仕事をしていて、グローバルに活躍できます。

◆他業界、他分野から来られた方も沢山いて、新しいチャレンジのし易い環境です。

◆キャリア採用の方で、新たに来て馴染んでいる方が沢山います。【ミッション】

◆会社のマルチパスウエイ戦略を支え、電動車の普及、推進を支えて、お客様を笑顔にします。