S6021/半導体製造装置・付帯設備の品質保証推進業務(社内向け)/藤沢事業所

業務内容

・全製品およびそのサービスの品質向上のための企画・推進

・ISO9001を中心とした海外拠点品質統一化の検討・推進

・ISO9001を踏まえ、高いレベルのQMSモデルであるISO9004の対応推進

・品質管理基準・規格の制定・改廃管理

・精密・電子カンパニー及び 品質保証部の品質管理教育の企画/推進

・グローバルを見据えた品質管理、保証のあるべき姿の検討と構築

※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門】 精密・電子カンパニー 安全・環境・品質推進統括部 品質保証部 品質保証推進課

募集背景

海外拠点との品質統一化が求められており、弊社の品質向上の取組みをより推進していく為、仕組みづくりを担える人材の補強が急務である為。

【キャリアステップイメージ】 1~2年目は精密・電子カンパニーで取り扱っている製品知識に基づいた社内の仕組み、規程規格をOJT等にて習得いただき、ISO9001の見直しを行って貰います。

その後、主に品質保証体制の確立、文書化、グローバルを見据えた品質管理統一化を図る業務に従事し、全体ルールの見直し等、品証全体の業務へスライドしていきます。

それ以降は品証業務の全体最適化を視野に他部門を品質面でリードする役割を担っていく人材になって貰います。

配属後のローテーションは業務の適正を鑑み、品質保証部門でのローテーションを実施する予定です。

【当部門の役割・業務概要・魅力】

・弊社でのISO9001の全体把握とISO統一認証業務の知識を得る事ができます。

・規定類の作成に関わる事ができ、弊社全体のルール(規定)の理解度が深まります。

・内部・外部監査の取りまとめを行う事で、弊社全体の品質保証向上に寄与する事ができます。

業務内容

・全製品およびそのサービスの品質向上のための企画・推進

・ISO9001を中心とした海外拠点品質統一化の検討・推進

・ISO9001を踏まえ、高いレベルのQMSモデルであるISO9004の対応推進

・品質管理基準・規格の制定・改廃管理

・精密・電子カンパニー及び 品質保証部の品質管理教育の企画/推進

・グローバルを見据えた品質管理、保証のあるべき姿の検討と構築

※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門】 精密・電子カンパニー 安全・環境・品質推進統括部 品質保証部 品質保証推進課

募集背景

海外拠点との品質統一化が求められており、弊社の品質向上の取組みをより推進していく為、仕組みづくりを担える人材の補強が急務である為。

【キャリアステップイメージ】 1~2年目は精密・電子カンパニーで取り扱っている製品知識に基づいた社内の仕組み、規程規格をOJT等にて習得いただき、ISO9001の見直しを行って貰います。

その後、主に品質保証体制の確立、文書化、グローバルを見据えた品質管理統一化を図る業務に従事し、全体ルールの見直し等、品証全体の業務へスライドしていきます。

それ以降は品証業務の全体最適化を視野に他部門を品質面でリードする役割を担っていく人材になって貰います。

配属後のローテーションは業務の適正を鑑み、品質保証部門でのローテーションを実施する予定です。

【当部門の役割・業務概要・魅力】

・弊社でのISO9001の全体把握とISO統一認証業務の知識を得る事ができます。

・規定類の作成に関わる事ができ、弊社全体のルール(規定)の理解度が深まります。

・内部・外部監査の取りまとめを行う事で、弊社全体の品質保証向上に寄与する事ができます。

応募資格 ( 経験/資格など ): ▼必須要件

・メーカーにて装置・部品などでの品質保証業務の経験

・ISO9001の管理レベルの知識 ▼歓迎要件

・ISO9001審査経験及び全体管理経験

・品質課題に対する原因分析・再発防止策立案などの問題解決経験

・顧客・仕入先・社内関係部門との折衝・交渉のご経験

・品質関連文書(手順書、規程、報告書等)の作成・改訂スキル

・ビジネスレベルの英語力(メール・会議でのやり取りが可能な方)

・QC検定(3級以上)または同等の品質管理に関する資格・知識 ▼求める人物像 海外拠点とのルール(規程)作りに携わる為、相手に理解を得られるコミュニケーション能力及びやり抜く”問題解決能力”を求めます。

▼使用アプリケーション・資格

※使用経験は必須ではありません ▼学歴 大学卒以上 ▼語学

※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。

TOEIC700点以上を歓迎 業務での英語使用...メール【頻繁にある】/資料・文書読解【頻繁にある】/電話会議・商談【まれにある】/駐在【殆どない】 海外拠点との品質向上に向けた活動を行っていきますので通常の英会話ができる事。

その他言語...基本、日本語でのやり取りで拠点及び顧客とは英語でのやり取りとなります。

中国関連の客先も多く、中国語知識があれば歓迎します。

応募資格 ▼必須要件

・メーカーにて装置・部品などでの品質保証業務の経験

・ISO9001の管理レベルの知識 ▼歓迎要件

・ISO9001審査経験及び全体管理経験

・品質課題に対する原因分析・再発防止策立案などの問題解決経験

・顧客・仕入先・社内関係部門との折衝・交渉のご経験

・品質関連文書(手順書、規程、報告書等)の作成・改訂スキル

・ビジネスレベルの英語力(メール・会議でのやり取りが可能な方)

・QC検定(3級以上)または同等の品質管理に関する資格・知識 ▼求める人物像 海外拠点とのルール(規程)作りに携わる為、相手に理解を得られるコミュニケーション能力及びやり抜く”問題解決能力”を求めます。

▼使用アプリケーション・資格

※使…

神奈川県

正社員

待遇

■想定年収 : 720~1090万円 ┗ 基本給と賞与を含む。

※月20時間残業した場合の想定年収...780~1090万円

■想定基本給: 32.4~45.2万円

■残業手当 : 有

■賃金形態 : 月給制

■各種手当 : 家族手当...扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人 / 住宅手当...家族あり16,500円、家族なし11,500円

■勤務地 : 藤沢事業所

■就業時間 : 8:00~16:30(休憩45分)

■雇用形態 : 正社員

■通勤手当 : 会社規程に基づき別途支給

■退職金 : 有(確定拠出年金制度あり)

■年間休日 : 所定休日125日(完全週休2日制/土日祝日休)、連続休暇...夏季4~9日・お盆5日・秋休み4日・GW6日、年末年始9日(2025年予定/有給拠出含む)

■有給休暇 : 入社月に応じた日数を入社日に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率85.1%(2023年実績)

■教育制度 : 階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育(会社補助あり) 等

■福利厚生 : 持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス

■寮・社宅 : 独身寮、厚生社宅(借上社宅)完備

※年齢等入居条件あり

■保険 : 社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)

■働き方 : 在宅勤務可/育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可/フレックスタイム制なし 待遇

■想定年収 :720~1090万円 ┗ 基本給と賞与を含む。

※月20時間残業した場合の想定年収...780~1090万円

■想定基本給:32.4~45.2万円

■残業手当 :有

■賃金形態 :月給制

■各種手当 :家族手当...扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人 / 住宅手当...家族あり16,500円、家族なし11,500円

■勤務地 :藤沢事業所

■就業時間 :8:00~16:30(休憩45分)

■雇用形態 :正社員

■通勤手当 :会社規程に基づき別途支給

■退職金 :有(確定拠出年金制度あり)

■年間休日 :所定休日125日(完全週休2日制/土日祝日休)、連続休暇...夏季4~9日・お盆5日・秋休み4日・GW6日、年末年始9日(2025年予定/有給拠出含む)

■有給休暇 :入社月に応じた日数を入社日に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率85.1%(2023年実績)

■教育制度 :階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育(会社補助あり) 等

■福利厚生 :持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス

■寮・社宅 :独身寮、厚生社宅(借上社宅)完備

※年齢等入居条件あり

■保険 :社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)

■働き方 :在宅勤務可/育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可/フレックスタイム制なし